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如何讓你的求職簡歷更具吸引力
求職指南
2021-08-10    作者:汕頭招聘網 607

求職簡歷作為一個求職者的個人說明書,里面介紹了求職者的個人信息,可以讓用人單位更加清晰地了解到求職者的個人情況和能力。在競爭越來越激烈的求職環境下,寫好一份好的求職簡歷,無疑就是一個更好的“敲門磚”,讓你拖引而出。那么如何做好這個“敲門磚”呢,我們就來探討一下。


明確目標


首先求職要明確自己的求職目標,那么在自己求職目標的基礎上去尋找自己有意向的工作,找工作切忌盲目的去投遞簡歷,尤其在同一家企業,在不同的崗位上進行簡歷的投遞,這樣很容易讓HR誤會你簡歷的真實性以及你的求職意向。


個性化定制


對于不同的用人單位,需要根據他的特點和需求,定制個性化的簡歷。通常用人單位更希望招錄更適合自己的求職者,作為求職者要“投其所好”,盡可能使自己的簡歷更符合用人單位的要求。


學習經歷盡可能與職位相連


在寫簡歷的時候都會有自己學習經歷,學習經歷最好側重寫一些與自己目前求職工作相關的一些課題內容,這樣可以凸顯自己的專業性。在寫簡歷的時候如果除了學歷之外還進行過其他方面的專業培訓,最好要把自己的培訓成果寫上關聯到目前的工作上。


工作經歷突出能力,沒有工作經歷突出學習經歷


如果你是職場小白,沒有什么工作經驗,像應屆畢業生等,那么學習經歷更是你簡歷的重點,這部分自身一定要寫的詳細一些,把自己的一些優良的品質特征結合到你的學習經歷也是自己求職的加分項。當然,如果你是有一定工作經歷的求職者,寫簡歷的時候應該概括突出自己的工作能力或者在工作中學會了什么技能,養成了什么品質,比如說你在某公司擔任過銷售職位,工作簡歷應該突出你在這段工作經歷中的銷售業績而不是具體的工作內容。


自我評價


自我評價是一份簡歷的重要部分,自我評價一定要客觀并且突出自己在應聘職位可以勝任上的優勢,與職位要求盡可能掛鉤,切記過于夸大,切記不顧實際,如果自己有什么特長之處,也可以著重寫出。


總的來說,求職簡歷就像一份自己的廣告,用來向你的求職單位推銷你自己,做好一份求職簡歷一定要突出重點,陳述有利信息與職位要求掛鉤,盡可能爭取成功的機會。

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